좋은 거 같은데?
사람 인성 판단도 될 거고 성실함도 판단 될 거고.
요즘 글들 보면 자영업자들이 내거는 공고에 잣대 들이밀면서 "알바주제에" 이런 사람들 제법 보이던데..
아르바이트라고 저 정도 기준도 인정 못 할 거 같으면 취업 안 하면 됨.
정년보장이 없고 복지가 없다시피 미흡한 건 맞지만, 국가에서 정한 금액만큼 4대보험 들어가면서 일 하는 거잖아. 우대는 없지만 위법도 없는 정당한 일 ㅇㅇ
저런 거 보면 알바라고 폄하하는 노동의 기본도 없는 폐급 인간을 자영업자들이 쓸 의무는 없다고 봄. 좋은 거 같은데? 사람 인성 판단도 될 거고 성실함도 판단 될 거고. 요즘 글들 보면 자영업자들이 내거는 공고에 잣대 들이밀면서 "알바주제에" 이런 사람들 제법 보이던데.. 아르바이트라고 저 정도 기준도 인정 못 할 거 같으면 취업 안 하면 됨. 정년보장이 없고 복지가 없다시피 미흡한 건 맞지만, 국가에서 정한 금액만큼 4대보험 들어가면서 일 하는 거잖아. 우대는 없지만 위법도 없는 정당한 일 ㅇㅇ 저런 거 보면 알바라고 폄하하는 노동의 기본도 없는 폐급 인간을 자영업자들이 쓸 의무는 없다고 봄.

자기소개가 굳이 필요할까 싶지만 저 구인내용이 맘에안든다? 안가면 그만인건 맞는듯 자기소개가 굳이 필요할까 싶지만 저 구인내용이 맘에안든다? 안가면 그만인건 맞는듯

알바는, 알바니까,
알바구하는데 저란소리가 나오는듯

저거에 부합한조건자가
열심히일하고
알바이상의 대우를해주면 아무문제없는데

알바는 알바대로 날치고
업주는 업주대로 굴릴생각만 해대니 알바는, 알바니까, 알바구하는데 저란소리가 나오는듯 저거에 부합한조건자가 열심히일하고 알바이상의 대우를해주면 아무문제없는데 알바는 알바대로 날치고 업주는 업주대로 굴릴생각만 해대니

저정도면 최저시급으로만 해도 300중반이 넘을텐데
고용주 입장에서는 제대로 된 사람 뽑고싶을만 하겠네 저정도면 최저시급으로만 해도 300중반이 넘을텐데 고용주 입장에서는 제대로 된 사람 뽑고싶을만 하겠네